CECI, empresa que brinda un nuevo sistema de capacitación probado y evaluado, que está conformado por una parte teórica y una práctica en el lugar donde se desarrollan las actividades. CECI trabaja con un equipo de profesionales especializados en la capacitación de diversos tipos de empresas e instituciones y en algunos casos en oficinas municipales, en diversas disciplinas orientadas a la integración entre teoría y práctica pero con un gran contenido técnico y de innovación.

De la mano de la Internet y las Redes Sociales, y con un especial ingrediente de tecnología, el prefijo “Tech” ya se ha incorporado a todas las actividades de CECI y con su participación en reconocidos eventos internacionales, tales como Congreso Hemisférico de CAMACOL, en Miami durante el mes de Junio del 2019, el de CAME en Bs. As. y el de la reunión sobre oportunidades de Negocios en los Estados Unidos junto a Red Consulting USA, Miami Oportunidad y Softlanding, CECI enfrenta un nuevo desafío ahora internacional.

En el mismo año y en la prestigiosa reunión de AICO en Lisboa, Portugal, CECI, expuso ante representantes de 30 países, ello permitió dar a la empresa una nueva dimensión, un nuevo alcance y una nueva oportunidad de ser partícipe proactivo de los cambios de paradigmas que no dejan de asombrarnos y ahora con un gran tinte internacional.

Gracias a su proactiva participación en CAME y el haber logrado una magnífica relación con sus directivos, no hay duda que va a acompañar a esta organización que agrupa alrededor de 1.500 cámaras de comercio en Argentina, a integrar su Red Latinoamericana, recientemente creada.

Al hablar de su experiencia y del poder diferenciador, Marcelo nos explicó en forma detallada que a lo largo de más de 25 años en asesoramiento y capacitación de empresas e instituciones en el país y en el exterior, CECI ha sido parte de los cambios favorables producidos en todos sus clientes, lo cual nos motiva en la búsqueda permanente de la excelencia de nuestro modo de capacitar.

Nosotros sabemos que “El coaching” es el resultado de la suma de esfuerzos y gran cantidad de técnicas dirigidas al equipo humano de una empresa u organización, con miras a lograr gran eficacia en los resultados y la motivación y satisfacción personal de todos los trabajadores, independientemente de su nivel. Tan solo necesitamos una oportunidad para demostrar lo que podemos lograr y además como medir los resultados alcanzados.